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Les réfugiés ont du talent, sont résilients et motivés. Pourtant, ils sont systématiquement exclus des opportunités d’intégration en raison d'obstacles économiques, juridiques et structurels. Malgré les tentatives de mise en place de normes internationales, 70 % des réfugiés vivent dans des pays où le droit du travail est limité et 66% dans des pays où la liberté de mouvement est limitée. Ces obstacles laissent supposer que le statut de réfugié est une étape à court terme. Or, la durée moyenne de séjour dans un camp ou une structure pour les réfugiés est de 10 à 26 ans. 


Un problème à long terme exige des solutions à long terme. Alors comment faire ? Comment améliorer les conditions de vie et l'intégration professionnelle des réfugiés ? Des questionnements et des solutions à porter collectivement, sur lesquels nous échangerons aux côtés de :

  •  Sasha Chanoff, Fondateur et Directeur Exécutif de RefugePoint

  •  Tim Docking, Directeur Général de Refugee Investment Network

  •  Céline Schmitt, Responsable des Relations Extérieures & Porte-Parole du HCR

  •  Simar Singh, Responsable de l'initiative pour l'autonomie des réfugiés de RefugePoint

  •  Animé par : Jean Guo, cofondatrice et CEO de Konexio

  



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